2019年1月18日，天幕公司的年會如期而至。在西安藍溪國際大酒店隆重召開，這一天總公司的全體職員以及來自北京、江蘇、安徽、新疆、青海等全國各地的八家分公司、事業(yè)部的領(lǐng)導和部分員工，在此歡聚一堂！總結(jié)過去，展望未來！
2018年對于天幕公司來講，是一個不平凡的。在新常態(tài)下，建筑行業(yè)市場競爭越來越激勵，公司在發(fā)展的同時面臨的問題也越來越多。但即使如此，我公司在2017年依然保持著穩(wěn)定的業(yè)績，和在行業(yè)中良好的聲譽。顯然這歸功于公司的領(lǐng)導及全體同仁的共同努力。
早會從8：30開始，首先由公司總經(jīng)理吳劍先生致辭。他即肯定了在過去的一年中公司所取得的成果，同時又總結(jié)了其中的不足。并向我們提出了2019年新的工作目標。激勵我們在新的一年里，全體同仁攜手共進，再創(chuàng)佳績！在講話中多次提到了“三精理念”（即精心服務、精細管控、精品工程）及“狼性文化”（即打造狼性文化團隊）的企業(yè)精神。接下來由公司副總，各分公司負責人、各部門經(jīng)理相繼發(fā)言。大家各抒己見，從施工管理到經(jīng)營發(fā)展、總結(jié)了過去一年的不足。從大環(huán)境到小趨勢，細分當下建筑市場。
晚會從6:00點開始，由預算部同事們的一首“恭喜發(fā)財”拉開了晚會的序幕。一個個精彩的節(jié)目贏得了臺下相繼不斷的掌聲。接下來對過去一年中，對長期以來支持天幕事業(yè)發(fā)展的各位領(lǐng)導嘉賓、勞務隊、供應商以及公司內(nèi)部表現(xiàn)優(yōu)秀的各部門、項目部、及個人給予了相應的表彰。
年會是公司工作的一部分，是公司整體形象的一個縮影。此次年會的隆重召開和完美結(jié)束，展現(xiàn)了公司的綜合實力，體現(xiàn)了同事之間良好的協(xié)作精神。在一定程度上推動了公司企業(yè)文化的建設(shè)，提高了全員的凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力！當然此次年會順利的召開，離不開所有長期以來對天幕公司發(fā)展而鼎力支持的業(yè)界人士，離不開公司上下全體同仁的共同努力，更離不開那些在臺下、在后勤為此次晚會默默奉獻的工作人員。在這里向你們點贊！你們辛苦了！
以下針對吳總提出的“狼性文化”簡做領(lǐng)會!
所謂的“狼性文化”指的是企業(yè)文化中帶有野性的拼搏精神。狼其性：野、殘、貪、暴。都應在團隊文化中得以再現(xiàn)，
狼性的野，那就是對工作、對事業(yè)要有“貪性”，境無止境地去拼搏、去探索；狼性的殘，便是指對待工作中的困難要一個個地、毫不留情地把它們克服掉、消滅掉；狼性的野，便指這種在工作中、事業(yè)開拓中不要命的拼搏精神；狼性的暴，則是指在工作的逆境中，要粗暴地對待一個又一個難關(guān)，不能對難關(guān)仁慈?！?/span>
狼者，猛獸也，群動之族。陸地上生物最高的食物鏈終結(jié)者之一，是群居動物中最有秩序、紀律的族群。所謂“狼性”就是哪有肉隔老遠就能嗅到，一旦嗅到肉味就會奮不顧身。
狼性文化：是一種先進的企業(yè)文化，狼性文化中最重要的是對團隊協(xié)作的重視，以及不拋棄、不放棄的執(zhí)著精神，還有克服困難的勇氣等方面。如何領(lǐng)悟狼性文化，我們要從以下幾個方面去學習和認識
1、發(fā)揚“狼貪精神”對工作和事業(yè)孜孜不倦地追求。
2、發(fā)揚“狼殘精神”對事業(yè)中的困難，毫不留情地攻克之。
3、發(fā)揚“狼野精神”突發(fā)野勁，在事業(yè)的道路上奮力拼搏。
4、發(fā)揚“狼暴精神”在追求事業(yè)成功的過程中，對一切難關(guān)不仁慈手軟，努力攻克。
5、發(fā)揚“狼性目標精神”在事業(yè)確定目標后，鍥而不舍，不達目的決不罷休。
6、發(fā)揚“狼紀精神”加強組織紀律性，為事業(yè)的成功奠定基礎(chǔ)。
7、發(fā)揚“狼智精神”那智慧策略充分運用到事業(yè)上，而不是用在歪門邪道上。
8、發(fā)揚“狼性自我獻身精神”對困難要勇于克服，對事業(yè)要無私奉獻。
9、發(fā)揚“狼性團隊精神”互助合作，配合協(xié)調(diào)，縱橫團結(jié)一致，去奪取事業(yè)的勝利。
10、發(fā)揚“狼銳精神“極度敏銳，”獵物“絲毫的氣味能敏感察覺，并迅速作出反應。
